Diretor do Milan discute estratégia de contratações e alvos perdidos

Em um estudo de caso publicado pela Harvard Business School, Geoffrey Moncada, diretor técnico do AC Milan, compartilhou insights sobre seu papel e a estratégia de transferências do clube.

Moncada explicou que sua função é ser o elo entre o treinador, jogadores e as áreas esportiva e comercial do clube. Ele trabalha com uma equipe de olheiros e cientistas de dados para identificar talentos promissores.

O diretor enfatizou a abordagem do Milan de assumir riscos calculados com jovens jogadores em vez de contratar grandes nomes com altos salários. Ele citou Reijnders como exemplo de um jogador subvalorizado que se tornou titular no Milan e na seleção holandesa.

Moncada também revelou que o Milan tentou contratar Vinicius Jr. aos 17 anos e Jude Bellingham aos 20, mas não pôde competir com o Real Madrid. Ele vê como um desafio pessoal encontrar jogadores subestimados e desenvolvê-los ao máximo nível.